Worldline France – Mars 2022
Worldline – mars 2022 :
Un retour sur site aux modalités inadaptées
Gouvernance et performance
Salaires, pouvoir d’achat et niveau de vie
Worldline – mars 2022 :
Un retour sur site aux modalités inadaptées
Gouvernance et performance
Salaires, pouvoir d’achat et niveau de vie
Worldline – Décembre 2021 :
SALAIRES : nivellement par le bas
TELETRAVAIL : un grand MERCI pour vos réponses à notre sondage
BOOST 2022
– Négociation télétravail : toujours et encore difficile
– Un retour à la normale certes… dans ce cas pourquoi conserver des contraintes sur les congés ?
– Salaires : le goulot d’étranglement sur les métiers en tension
– Danger sur les évaluations individuelles
Suite à l’échec de la négociation d’un nouvel accord télétravail, la Direction a mis en place une « Charte de télétravail », qui n’est plus applicable dans le contexte sanitaire actuel… puisqu’elle ne prévoit pas cette situation particulière. Le télétravail exceptionnel pour tous, sur au maximum 50 % du temps de travail, est donc maintenu jusqu’à nouvel ordre.
Chantal et le télétravail….et vous?